Cessione del Quinto

Cessione del Quinto: La Guida Completa per Dipendenti e Pensionati

Hai un progetto nel cassetto ma non sai come finanziarlo? Che si tratti di ristrutturare casa, sostenere gli studi dei figli o semplicemente affrontare una spesa imprevista, la Cessione del Quinto rappresenta oggi una delle soluzioni più sicure e vantaggiose nel panorama creditizio italiano.

In questo articolo, noi di Refinanx ti spieghiamo tutto quello che devi sapere per ottenere liquidità in modo semplice, veloce e senza stress.

Che cos’è la Cessione del Quinto?

La Cessione del Quinto è un prestito personale a tasso fisso riservato ai lavoratori dipendenti (pubblici, statali e privati) e ai pensionati.

Il nome deriva dalla sua caratteristica principale: la rata mensile non può superare il 20% (ovvero un quinto) del tuo stipendio netto o della tua pensione. Questo limite è una garanzia fondamentale per te, perché assicura che il prestito sia sempre sostenibile rispetto alle tue entrate.

Come funziona: Praticità al primo posto

Dimentica le scadenze da ricordare o i bollettini postali. Con la Cessione del Quinto, il rimborso è automatico:

1. La rata viene trattenuta direttamente dalla tua busta paga o dal cedolino della pensione dal tuo datore di lavoro o dall'ente previdenziale (INPS).

2. Non c’è rischio di ritardi nei pagamenti o dimenticanze.

3. Non è necessario motivare la richiesta: è un prestito non finalizzato, quindi ricevi la liquidità e la usi come preferisci.

Perché sceglierla? I 4 vantaggi di Refinanx

Scegliere la Cessione del Quinto con Refinanx significa accedere a condizioni trasparenti e a un servizio su misura. Ecco i punti di forza:

• Accessibile anche a segnalati CRIF: A differenza dei prestiti personali tradizionali, la Cessione del Quinto può essere concessa anche a chi ha avuto difficoltà creditizie in passato o è segnalato come cattivo pagatore, poiché la garanzia principale è il tuo posto di lavoro o la pensione.

• Nessuna garanzia aggiuntiva: Non servono ipoteche o co-obbligati. La tua busta paga (e il TFR per i dipendenti privati) è l’unica garanzia richiesta.

• Assicurazione inclusa: Per legge, il finanziamento include una polizza assicurativa (rischio vita e rischio impiego) che tutela te e la tua famiglia in caso di imprevisti gravi.

• Tassi agevolati: Grazie alle convenzioni attive, i tassi d'interesse sono spesso più competitivi rispetto ad altre forme di credito.

Chi può richiederla?

Puoi accedere a questa soluzione se sei:

• Dipendente Pubblico o Statale: Con condizioni dedicate e tempi di erogazione rapidissimi.

• Dipendente Privato: Lavoratore a tempo indeterminato in aziende con solidità garantita.

• Pensionato: Fino a un'età massima (solitamente 85 anni al termine del piano di ammortamento).

  Lo sapevi che? Se hai già una Cessione del Quinto in corso, potresti avere diritto al Rinnovo. Se hai rimborsato almeno il 40% del piano (ad esempio 4 anni su 10), puoi rinegoziare il prestito per ottenere nuova liquidità e, magari, una rata più bassa!
  
  

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Ogni situazione è unica, per questo noi di Refinanx mettiamo a tua disposizione esperti pronti a guidarti nella scelta del piano di ammortamento più adatto alle tue esigenze, da 24 fino a 120 mesi.

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Fonte: Refinanx